–
Dans un monde du travail en pleine mutation, moderniser son processus de recrutement est devenu indispensable pour rester attractif, réactif… et compétitif.
Mais par où commencer ? Comment repenser chaque étape du parcours candidat sans perdre son ADN d’entreprise ?
Ce guide collaboratif a été conçu pour vous aider à prendre du recul et passer à l’action, en vous apportant une vision claire, des retours d’expérience et des conseils concrets.
À découvrir dans ce guide :
Une analyse des 3 grands piliers du recrutement d’aujourd’hui :
L’attractivité : comment séduire les bons profils dans un marché tendu ?
Le recrutement : comment gagner en efficacité tout en gardant le lien humain ?
La fidélisation : comment transformer un recrutement réussi en engagement durable ?
Avec :
Les enjeux actuels décryptés par des experts du recrutement et des RH
Des défis concrets et les clés pour les relever
Des bonnes pratiques applicables dès maintenant
Un point sur les outils digitaux et innovations RH à connaître
Ce guide est le fruit de collaborations avec des experts de l’écosystème RH : praticiens, consultants, recruteurs et spécialistes du digital.
Leur regard croisé vous offre une vision 360° pour moderniser intelligemment votre processus de recrutement, en phase avec les réalités du terrain.
